京能集團繼續(xù)圍繞“四個中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實力，努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設(shè)成為管理模式先進、盈利能力穩(wěn)健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務(wù)集團。
京能電力三維數(shù)據(jù)云平臺技術(shù)研發(fā)是受到北京市國資委資金支持的科技項目，也是京能集團首個企業(yè)自有云平臺。項目研發(fā)目的是打造京能電力私有云平臺，形成共享的信息“資源池”，并以按需和可度量的方式，向電力本部及各控股公司提供服務(wù)，實現(xiàn)大規(guī)模的信息處理及大數(shù)據(jù)分析功能，并逐步建成集團能源互聯(lián)網(wǎng)支撐平臺，為日后科技項目提供基礎(chǔ)平臺，便于公司未來科技發(fā)展。
截至目前，京能電力云平臺已經(jīng)上線,建成了基于VMware的IaaS層平臺和基于loongcloud的PaaS層工業(yè)云平臺，并完成了部分現(xiàn)有業(yè)務(wù)系統(tǒng)的遷移，如集團遠程在線教育考試系統(tǒng)等。同時在云平臺部署了IBM的預(yù)測性維修套件PMQ，正在深耕基于PMQ的大數(shù)據(jù)分析方法，實現(xiàn)對試點發(fā)電機組的預(yù)警管理、狀態(tài)在線監(jiān)測、故障趨勢分析、環(huán)保排放監(jiān)測等。
2017年，在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，京玉發(fā)電公司全體干部員工勠力同心，逆勢而上，緊抓山西經(jīng)濟企穩(wěn)回升速度加快，全社會用電量同比正增長契機，想方設(shè)法搶發(fā)電量，截止 12 月 1 日 9 時，完成發(fā)電量22.83 億千瓦時，提前近一個月完成今年集團下達的電量考核目標(biāo)。截至 11 月底，完成綜合供電煤耗 342.08g/kwh，綜合廠用電率 8.01%，故障停運次數(shù) 0 次，入廠入爐熱值差 451.68kJ/kg，1至10 月雙細則收入147.71 萬元。集團下達的各項專項指標(biāo)完成在望。同時，公司還圓滿完成了兩項年度重點工作：一是機組超低排放改造工作順利完成，環(huán)保指標(biāo)和設(shè)備性能水平優(yōu)秀；二是劣質(zhì)煤摻燒比例達到了 9
12月5日上午，四川大川、眾能電力有限公司結(jié)合氣候特點，在大川電廠長石壩電站開展了防雨雪冰凍應(yīng)急預(yù)案演練。公司生產(chǎn)技術(shù)部、線路維護單位、金華能工程公司及地處山區(qū)的大川電廠、三壩電廠、巖峰鞍子河電廠相關(guān)人員共30余人參加了本次演練。
本次演練的事故特征為：2012年12月5日9：30分，110KV中官線因覆冰嚴(yán)重，161開關(guān)零序二段保護動作自動跳閘，故障濾波動作，故障點測距中官線18公里。
根據(jù)以上事故特征，參與演練的相關(guān)單位和人員緊密結(jié)合提前下發(fā)的《大川、眾能公司防雨雪冰凍災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》展開演練。在演練過程中，參演人員協(xié)調(diào)配合，各項應(yīng)急處理工作環(huán)環(huán)相扣有條不紊。演練結(jié)束后，各參演單位還對本次
近日，京隆發(fā)電公司#3斗輪機調(diào)試工作順利完成。本次調(diào)試工作受到了公司熱工、機務(wù)、電氣以及興海電力等人員的高度重視，在調(diào)試期間，各部門相互協(xié)調(diào)配合，嚴(yán)格遵守調(diào)試規(guī)程，克服低溫風(fēng)雪天氣、煤場風(fēng)塵大以及各專業(yè)交叉作業(yè)等各種困難，在計劃時間內(nèi)順利完成調(diào)試項目，對限位開關(guān)位置以及plc程序進行優(yōu)化，使#3斗輪機投入穩(wěn)定運行。
公司#3斗輪機調(diào)試工作的順利完成，大幅提升了新煤場的儲煤能力，為機組安全穩(wěn)定運行提供了可靠保障。
2015年12月10日13點18分，北京上莊燃氣熱電公司能源中心余熱鍋爐鋼結(jié)構(gòu)開始吊裝,作為能源中心工程繼主廠房澆灌第一方混凝土后的又一個重要里程碑節(jié)點，標(biāo)志著上莊熱電廠區(qū)工程建設(shè)的安裝工作也正式拉開序幕。
自9月19日工程主體施工破土動工以來，結(jié)合工程施工特點，公司通過精心組織，合理安排，優(yōu)化施工方案，倒排工期，克服現(xiàn)場存在的諸多困難，特別是在受天氣條件影響，雨雪天氣頻繁、霧霾天氣嚴(yán)重?zé)o法施工的情況下，公司同施工單位浙江火電建設(shè)公司積極配合、密切協(xié)作，嚴(yán)格執(zhí)行工程里程碑計劃。12月3日，余熱鍋爐鋼結(jié)構(gòu)安裝施工作業(yè)指導(dǎo)書審查會順利完成，12月5日，余熱鍋爐鋼結(jié)構(gòu)開箱驗收，12月6日余熱鍋爐鋼結(jié)構(gòu)圖紙會檢完成，12月7日余熱鍋爐鋼結(jié)構(gòu)安全技術(shù)交底完成，通過緊張的準(zhǔn)備工作終于使得余熱鍋爐
2015年12月9日，內(nèi)蒙古自治區(qū)推廣新型墻體材料行業(yè)協(xié)會第二屆會員大會暨二屆一次理事會隆重召開，來自自治區(qū)各地的50余家新型建材料生產(chǎn)單位代表出席會議，京能電力科技環(huán)保有限公司受邀參加。
會議通過選舉產(chǎn)生了協(xié)會新一屆理事會機構(gòu)及機構(gòu)負(fù)責(zé)人并進行授牌。京能電力科技環(huán)保有限公司被授予“內(nèi)蒙古自治區(qū)推廣新型墻體材料行業(yè)協(xié)會第二屆會員大會暨二屆一次理事會常務(wù)副理事長單位”榮譽稱號。協(xié)會聘任公司生產(chǎn)服務(wù)事業(yè)部白文君同志為常務(wù)副理事長兼秘書長。同時，公司生產(chǎn)服務(wù)事業(yè)部白文君、賀小明同志被內(nèi)蒙古自治區(qū)墻體材料革新辦公室選聘為內(nèi)蒙古自治區(qū)新型墻體材料認(rèn)證評審專家，并獲頒聘書。
會上，全國墻材革新工作委員會
為進一步提升后勤服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范后勤業(yè)務(wù)管理，9月份至今，電力后勤公司借鑒集團《控股電力項目單位全方位對標(biāo)管理規(guī)定》和《全方位對標(biāo)考核與獎勵管理辦法》，組織開展后勤服務(wù)業(yè)務(wù)對標(biāo)工作。
電力后勤公司高度重視此次對標(biāo)工作，認(rèn)真籌備，精心策劃，特成立后勤服務(wù)業(yè)務(wù)對標(biāo)管理委員會、后勤服務(wù)業(yè)務(wù)對標(biāo)工作辦公室，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)對標(biāo)監(jiān)督管理和具體實施工作。根據(jù)電力后勤公司對標(biāo)要求，岱電項目部、右玉分公司、京隆項目部等18個項目單位圍繞客房服務(wù)、辦公樓保潔、消防、護衛(wèi)四個專業(yè)依次展開對標(biāo)，最終依據(jù)后勤服務(wù)質(zhì)量、經(jīng)濟效益、綜合管理三大考核指標(biāo)的成績評比出標(biāo)桿項目部，并于12月底組織總結(jié)及表彰大會，總結(jié)對標(biāo)經(jīng)驗，樹立優(yōu)秀典型，充分發(fā)揮模范帶頭作用，提升電力后勤公司后勤業(yè)務(wù)水平。
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12月4日，由北京企業(yè)聯(lián)合會、北京市企業(yè)家協(xié)會、北京市企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果評審委員會聯(lián)合舉辦的第三十二屆北京市企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果經(jīng)驗交流大會在中關(guān)村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)展示中心會議中心舉行，大會對本屆創(chuàng)新成果進行了表彰，京橋熱電《燃氣發(fā)電企業(yè)全方位績效管理體系的構(gòu)建與實施》榮獲一等獎。
京橋熱電“全方位績效管理體系”從構(gòu)建到實施運行3年以來，取得了良好的效果和收益。“全方位績效管理體系” 從企業(yè)戰(zhàn)略績效目標(biāo)出發(fā)，通過設(shè)定全面業(yè)績績效考核指標(biāo)和中層干部個人能力態(tài)度績效指標(biāo)，建立指標(biāo)庫；確定考核層級，將績效指標(biāo)有效逐層分解；確立績效考核周期，形成日常、月度、年度考核的有效結(jié)合；注重綜合運用多種績效評估手段，全面構(gòu)建績效考核體系；加強過程監(jiān)督，實時應(yīng)用績效考核結(jié)果；及時進行績
? 京橋熱電持續(xù)開展普法系列活動，在開展法律知識講座、組織普法答題、觀看法律宣教片和參加庭審旁聽活動的基礎(chǔ)上，于12月8日成功舉辦了第三屆法律知識競賽。
??????? 本次競賽緊扣京能集團“12.4”全國法制宣傳日宣教活動的主題，結(jié)合電力行業(yè)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》宣傳周活動要求，組織公司各部門和京豐項目部、電力后勤共五支隊伍參賽，并邀請了專業(yè)律師作為此次比賽的評委。
??????? 公司內(nèi)控與法律審計部從企業(yè)實際需要出發(fā)，競賽選題主要出自《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國招投標(biāo)法》《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》《中華人民共和國婚姻家庭繼承法》等與工作、生活密切相關(guān)的法律法規(guī)，旨在加強法律知識宣傳，提高廣大員工的法律意識。比賽中，選手們憑借扎實的知識儲
