京能集團繼續圍繞“四個中心”的首都城市戰略定位，實施“能源為主、適度多元、產融結合、協同發展”的業務組合戰略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰略，努力提升綜合實力，努力提升服務首都發展能力，努力提升綠色發展水平，努力提升科技創新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。
10月13日，北京熱力在四惠六層會議室召開供熱準備會，副總經理田金風在會上指出，各單位要通力合作，同心協力將今冬供熱準備工作想足、做足，遇到困難、問題，要互幫互助，按照提前供熱要求做好準備，在復雜的供熱形勢下打好開局。會議由總經理助理兼供熱生產部經理孫知音主持。
田金風在聽取匯報后強調，一是目前在施工程和未完成重點項目，在10月底前確保完成，并及時解決新發現的問題。二是供熱啟動時，老舊小區反映出的問題要確保解決，同時做好用戶服務工作。三是在緊張的供熱準備工作中高度重視生產安全，從不同層面進行安全檢查，同時保證信息報送及時、準確。四是通過梳理標準化工作，提高工作效率，完善工作流程，抓住供熱啟動前的重點工程，做好最后沖刺。
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為進一步強化安全生產微培訓工作宣傳力度，充分調動員工參與此項培訓的積極性，進而讓安全知識深入人心，近日，京陽熱電將更自由、更靈活的安全生產微培訓教育方式進一步深入至部門層級，安排發電部、設備管理部分別于每周二、每周四生產會上固定開展安全生產微培訓工作。
通過安全監察部統一制作播放小、精、專視頻或PPT等形式開展安全生產微培訓，經過一年半的深入推廣，受到了公司上下的廣泛好評。此次進一步深化該項工作，使培訓內容實現了從公司級安全管理層面向部門級專業化層面的有效轉變，是不斷助推安全生產微培訓工作實現全員參與、資源共享的良好舉措。
10月17日，公司2016年第三季度安委會暨安全工作會在公司本部八樓會議室召開。公司安委會成員、公司本部、駐呼各單位及事業部本部全體員工參加了此次會議，公司各項目部、分子公司第一負責人、安全主管和安全員參加了視頻電話會議。會議由安委會副主任、公司副總經理石風升主持。
會上，安全監察部負責人匯報了公司2016年第三季度的安全生產工作情況及四季度安全生產計劃。通過通報安全生產檢查情況及結果，指出目前公司安全生產工作存在的不足，并提出相應整改要求。石灰石分公司、后勤服務事業部就安全管理分別做了表態發言。表示在生產過程中，要嚴格執行安全操作規程，遵守公司安全管理規章制度，做到安全生產、文明生產，并加強員工安全技能知識的培訓工作。結合公司目前的安全生產狀況，公司副總經理石風升強調各單位要加大安
2016年10月11日，集團第二期生產業務培訓班在上海得丘園花園酒店正式開班。集團副總經理劉海峽、生產管理部主任金生祥、上海電氣電站集團副總裁兼服務公司黨委書記、總經理袁建華、上海電氣電站集團服務公司紀委書記、工會主席蘇萍等領導及全體學員共55人參加了開班儀式。開班式由生產管理部主任金生祥主持。
金主任說，本次培訓是京能集團與上海電氣電站集團強強聯合，繼2015年第一期培訓班取得圓滿成功后的再次深度合作，也是京能集團實施人才強企戰略，面向基層、面向生產一線，打造愛崗敬業、技藝精湛的高技能人才隊伍的又一重要舉措。上海電氣電站集團副總裁兼服務公司黨委書記、總經理袁建華致歡迎詞，他說，本次培訓班打破傳統的培訓授課模式，按照大學老師講授理論基礎，現場工程師講解生產制造工藝及設備結構原理，現場
10月14日下午,京西公司在禮堂會議室召開了公司內控體系驗收及試運行啟動與培訓會。北京中天恒管理咨詢有限公司徐榮才團隊，公司中層及以上領導，各分公司、職能部室內控聯絡員40余人參加會議。會議由公司總會計師佟青主持。
會上，北京中天恒管理咨詢有限公司項目總監徐榮才為參會人員講解內控建設成果及后期成果試運行的實施工作。
公司總經理趙劍波對此次內控體系進行了總結發言，并對接下來的試運行工作做出了工作要求。趙總強調：公司全體員工要認真學習內控成果文件和配套指引，公司主要負責人要親自領導和組織試運行的實施工作；各部門負責人和內控聯絡員要踏踏實實做好內部控制的落地和完善工作。同時還要把試運行的工作開展納
根據上莊熱電秋季安全大檢查計劃安排，10月14日，上莊熱電組織參建單位德勝監理、浙江火電在能源中心施工現場，針對危險性較大的高處作業，開展了一次吊籃專項檢查。
使用吊籃進行高處作業是一項危險性較大的作業項目，施工中需要施工人員嚴格遵守各項安全規程。為確保作業安全，提高施工人員自檢自查的安全意識，公司已多次組織各級安全管理人員開展吊籃安全檢查。此次高處作業吊籃專項檢查針對吊籃鋼絲繩、限位器、安全鎖、安全繩等重點部位進行仔細排篩，檢查組攀登到主廠房及鋼結構頂部，對吊籃懸挑架、配重塊、限位頂板等保證吊籃安全的重要部件進行逐項檢查，發現問題并及時提出各類整改要求。此次專項檢查有助于使各級安全管理人員能及時掌握危險性較大的吊籃施工安全管理的重點和難點，及時排查安全隱患，積極落實整改，
經過一年多常抓不懈、卓有成效的培訓，目前，己有2/3以上的06屆新員工走上了副值班員的工作崗位,實現了全能值班。近期，07屆新員工正在進行崗位技能考核，將于本月中下旬走上三級巡檢崗位。新員工的迅速成長，及時地滿足了岱電公司四臺機組對生產崗位人員的需求，為公司安全穩定生產奠定了良好的基礎。
檢查驗收組通過聽取匯報、察看現場、查閱工作原始記錄、召開員工座談會、組織民主測評，對漳山發電公司在落實“工會規范化建設競賽活動實施方案”和“星級職代會先進單位創建活動”中所取得的成績給予充分肯定，并希望該公司在今后的工作中能夠繼續總結、提煉出更多、更好的經驗和做法，為構建長治市和諧穩定的勞動關系，促進工會工作做出更大貢獻。
鍋爐防磨防爆工作，涉及鍋爐、金屬、焊接、化學等專業。搞好防磨防爆工作，對防止鍋爐承壓部件泄漏，減少機組非計劃臨修有著非常重要的意義。多年來實踐證明：只要在大小修中，認真、細致、全面地檢查受熱面易磨易爆部位，掌握設備缺陷情況和性質，采取有效的預防措施，就能保證鍋爐設備長周期安全穩定運行。
2011年9月23日，京隆發電公司正式進入A級檢修。此次大修是公司投產以來的第一次大修，集團公司及公司領導對此高度重視。大修前，京隆發電公司專門成立了以副總經理王六虎為組長的防磨防爆檢查小組，并且各中層干部都劃分了責任區。鍋爐、金屬專業提前計劃，著手準備備品備件、審查確定檢修項目、制定檢修作業指導書、完善檢修管理制度，并制定了詳實的檢查進度計劃表。
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