京能集團(tuán)繼續(xù)圍繞“四個(gè)中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實(shí)施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略，實(shí)施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實(shí)力，努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設(shè)成為管理模式先進(jìn)、盈利能力穩(wěn)健、人才隊(duì)伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務(wù)集團(tuán)。
日前，岱海發(fā)電公司為期83天的春檢工作全面鋪開，目前已正式進(jìn)入實(shí)施階段。
為確保工作有序開展，公司成立了春檢組織機(jī)構(gòu)，下發(fā)了活動(dòng)通知，明確了各部門職責(zé)，以及準(zhǔn)備、實(shí)施、總結(jié)三個(gè)階段的重點(diǎn)工作任務(wù)。
在準(zhǔn)備階段，公司組織各部門、各單位系統(tǒng)學(xué)習(xí)了安全法規(guī)，并進(jìn)行了安規(guī)考試，簽訂了員工安全承諾書；制定了應(yīng)急演練計(jì)劃，督促各部門進(jìn)行有針對(duì)性的演練。
進(jìn)入實(shí)施階段，各部門、各單位對(duì)照《火力發(fā)電廠安全性評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》，重點(diǎn)開展以下工作。一是對(duì)全廠消防安全設(shè)施、廠區(qū)治安、食品安全、防洪防汛措施等進(jìn)行安全大檢查，對(duì)排查
2014年3月24日赤峰能源#1機(jī)組連續(xù)運(yùn)行突破200天。#2機(jī)組連續(xù)運(yùn)行161天。至此赤峰能源機(jī)組投產(chǎn)以來，運(yùn)行周期已第三次突破200天。
赤峰能源#1機(jī)組于2013年09月05日14:32 經(jīng)調(diào)度允許并入東北電網(wǎng)，期間經(jīng)歷了供熱高峰期的大負(fù)荷運(yùn)行，鍋爐蒸發(fā)量最大達(dá)到510T/h，長時(shí)間在495T/h以上運(yùn)行。
赤峰能源總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在生產(chǎn)上嚴(yán)格推行精細(xì)化管理，以“鍋爐防磨防爆”為突破口，狠抓設(shè)備治理，規(guī)范點(diǎn)檢定修制度。在兩臺(tái)爐供熱前的臨檢工作中，公司主要領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)守現(xiàn)場(chǎng)，督促相關(guān)人員對(duì)鍋爐及附屬設(shè)備進(jìn)行了全面細(xì)致的檢查和消缺。鍋爐專業(yè)采取三級(jí)驗(yàn)收，全過程監(jiān)督，閉環(huán)管理的質(zhì)量管理方法，共消除缺陷1000余處，有力地保證了鍋爐臨檢質(zhì)量，為
2014年3月21日,四川水電召開了2013年度QC小組活動(dòng)成果評(píng)審會(huì)。會(huì)議由公司QC領(lǐng)導(dǎo)小組主持，本著公平、公開、公正的原則，由公司質(zhì)量管理小組成員9人組成的評(píng)委對(duì)本年度QC小組活動(dòng)成果進(jìn)行了評(píng)審。
通過評(píng)審，評(píng)出公司本年度一等獎(jiǎng)一項(xiàng)，二等獎(jiǎng)一項(xiàng)，分別由公司大川電廠設(shè)備管理QC小組開展的水輪發(fā)電機(jī)組主軸密封改造和水輪機(jī)水導(dǎo)軸承固定油盆翻油管改造項(xiàng)目榮獲。
評(píng)審會(huì)上，通過各位評(píng)委對(duì)成果的點(diǎn)評(píng)和指導(dǎo)，使各QC小組從課題選擇、活動(dòng)程序及統(tǒng)計(jì)工具應(yīng)用等方面更好的了解了QC小組活動(dòng)的知識(shí)，為今后小組開展活動(dòng)奠定了良好的基礎(chǔ)，為提高成果質(zhì)量起到了積極的推動(dòng)作用。
為提高運(yùn)行人員應(yīng)急處理能力，確保2015年度安全生產(chǎn)工作順利完成，近日，脫硫?qū)I(yè)組織人員開展了題為“氨區(qū)1號(hào)氣氨緩沖罐泄漏”的反事故演習(xí)。
下午15：15，隨著總指揮一聲令下，演習(xí)正式開始。值班員發(fā)現(xiàn)氨區(qū)1號(hào)氣氨緩沖罐泄漏后立即疏散氨區(qū)內(nèi)工作人員并匯報(bào)主值，主值令值班員查看風(fēng)向標(biāo)后打開室內(nèi)消防噴淋水進(jìn)行稀釋、同時(shí)檢查1號(hào)氣氨緩沖罐泄漏點(diǎn)及泄漏值，并對(duì)泄漏點(diǎn)進(jìn)行隔離，值班員做好隔離措施后匯報(bào)主值，主值下令切換到2號(hào)氣氨緩沖罐進(jìn)行供氨，在大家的密切配合下，2號(hào)氣氨緩沖罐順利啟動(dòng)，整個(gè)演習(xí)過程歷時(shí)40分鐘。
演習(xí)結(jié)束后召開了總結(jié)會(huì)，部門負(fù)責(zé)人對(duì)演習(xí)過程進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，并針對(duì)故障點(diǎn)進(jìn)行了詳細(xì)講解。
為防范雷雨季節(jié)對(duì)電網(wǎng)系統(tǒng)的破壞，保證電力設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行，3月24日上午，京隆發(fā)電公司設(shè)備部電氣室人員在運(yùn)行人員的配合下，順利完成升壓站及主變區(qū)域避雷器帶電測(cè)試工作。
氧化鋅避雷器在運(yùn)行中由于其閥片老化、受潮等原因，容易引起故障，這將導(dǎo)致主設(shè)備得不到保護(hù)，影響系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行，因此，避雷器帶電測(cè)試與在線監(jiān)測(cè)顯得尤為重要。此次測(cè)試，監(jiān)測(cè)了避雷器運(yùn)行狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理了相關(guān)缺陷，為系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行提供了保障。
根據(jù)集團(tuán)公司統(tǒng)一部署，京豐公司從強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，提高事故防控能力，提升安全生產(chǎn)可控、在控水平等方面入手，自3月16日至4月30日，組織開展為期一個(gè)半月的春季安全大檢查工作，為確保2015年春季清掃預(yù)試和全年各項(xiàng)生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行以及迎峰度夏做好充分準(zhǔn)備。
結(jié)合京豐公司隱患排查治理管理機(jī)制，成立“春檢”領(lǐng)導(dǎo)小組并下設(shè)專業(yè)檢查組；認(rèn)真布置春季安全大檢查工作，加強(qiáng)宣傳，提高每位員工對(duì)全面做好春季安全大檢查工作重要性的認(rèn)識(shí)，做到層層發(fā)動(dòng)、全員參與，將檢查項(xiàng)目和整改責(zé)任細(xì)化、落實(shí)到每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)崗位、每個(gè)人，確保檢查準(zhǔn)確、全面，不留死角。結(jié)合集團(tuán)視頻會(huì)上強(qiáng)調(diào)的7項(xiàng)安全檢查要求，將每個(gè)項(xiàng)目的要求分解到人，明確責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)；結(jié)合#1燃機(jī)C級(jí)檢修，做好“五查”工作并跟蹤檢查落實(shí)情況，細(xì)化檢查項(xiàng)目及內(nèi)
3月21日，上莊熱電工程技術(shù)人員第二次培訓(xùn)學(xué)習(xí)如期開展，本次學(xué)習(xí)由上莊熱電國際電氣項(xiàng)目經(jīng)理任英峰作了關(guān)于“2014年在建電廠基建工程項(xiàng)目安全性評(píng)價(jià)檢查報(bào)告”的知識(shí)講座。公司副總經(jīng)理胡耀宇及全體專業(yè)技術(shù)人員參加學(xué)習(xí)。
此次講課主要針對(duì)在建電廠基建工程項(xiàng)目安全性評(píng)價(jià)檢查中存在的問題舉一反三，做了詳細(xì)的介紹和講解，對(duì)能源中心機(jī)組開工可能出現(xiàn)問題提前預(yù)判，提出相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施，確保工程不出現(xiàn)類似錯(cuò)誤。在3個(gè)小時(shí)的學(xué)習(xí)中，大家結(jié)合各自的專業(yè)，積極發(fā)言，深入討論。副總經(jīng)理胡耀宇要求工程部的全體員工提前把控各專業(yè)可能出現(xiàn)的問題，提高施工現(xiàn)場(chǎng)的管理水平，扎實(shí)把控好工程項(xiàng)目的關(guān)鍵部位。
當(dāng)前正值上莊熱電能源中心
康巴什熱電重視生產(chǎn)人員技能培訓(xùn)，幾年以來對(duì)生產(chǎn)崗位培訓(xùn)堅(jiān)持針對(duì)性和實(shí)效性原則，常態(tài)化開展崗位技能培訓(xùn)。2016年3月23日，開展了運(yùn)行副值班員、巡檢崗位能力水平測(cè)試，共40人參加，旨在檢驗(yàn)一季度這兩個(gè)崗位人員的培訓(xùn)效果。
此次崗位能力水平測(cè)試參照集團(tuán)調(diào)考要求，主要考察在崗人員對(duì)本崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容的掌握情況，通過定期開展崗位測(cè)試，強(qiáng)化生產(chǎn)人員學(xué)習(xí)專業(yè)的積極性和主動(dòng)性，真正實(shí)現(xiàn)以考促學(xué)、以考促訓(xùn)的目的。
京能熱電積極響應(yīng)集團(tuán)開展“京能杯”技能大賽的號(hào)召，3月22日下午，京能熱電組織召開了集團(tuán)第一屆職工技能大賽啟動(dòng)工作會(huì)議。會(huì)議由工會(huì)主席馮金藝主持，各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。
本次技能大賽定于2011年3月下旬至4月下旬舉辦，共設(shè)5個(gè)競(jìng)賽項(xiàng)目：燃煤采制化比賽、計(jì)算機(jī)比賽、廚藝比賽、火力發(fā)電機(jī)組仿真機(jī)比賽和焊工比賽，其中200MW等級(jí)火力發(fā)電機(jī)組仿真機(jī)比賽和燃煤采制化比賽由京能熱電冠名承辦。會(huì)上各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人就會(huì)務(wù)服務(wù)、場(chǎng)地布置等競(jìng)賽準(zhǔn)備情況進(jìn)行了具體說明和講解，特別針對(duì)兩項(xiàng)承辦項(xiàng)目進(jìn)行了深入的討論，作為承辦單位，京能熱電各部門一定會(huì)通力合作、上下齊心，努力在競(jìng)賽項(xiàng)目中為所有的參賽單位提供良好的競(jìng)賽設(shè)備和競(jìng)賽環(huán)境。馮主席針對(duì)技能大賽工作在參加人員、計(jì)劃制定、訓(xùn)練安排、場(chǎng)地設(shè)備等各個(gè)方面做
